6月11日，胖东来创始人于东来发文表示，2025年公司预估利润约为15亿元，8000多名员工税后平均月收入达到9000元左右。每位员工平均可分配约10万元，而管理层加技术人员平均每人分配金额约为70万元。

关于工作时长，于东来提出未来员工每周工作时间将不超过36小时，且年休假不低于40天。

根据胖东来官网数据，截至当前，2025年公司销售额已超过106亿元，1至5月人员流失率为0.70%。

此外，于东来在3月28日的2025中国超市周上透露，2025年1至2月份，交完社保后胖东来员工工资为9886元，店长平均月薪达78058元，高管层工资普遍上调。

于东来还提到，2025年胖东来管理层工资较2024年有显著提升。为支持新项目“梦之城”建设及物流投资（预计总投资50亿至70亿元），公司决定暂停分红，并将资本用于扩展门店。

今年前3个月，胖东来实现销售额62亿元。于东来表示，公司计划将全年销售额控制在200亿元以内，以确保10亿元左右的利润用于进一步发展。

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