德勤最新发布的《2025年全球人力资本趋势》报告显示，66%的经理和高管认为新员工缺乏充分准备，经验不足成为普遍问题。与此同时，73%的企业意识到需重塑经理角色，但仅7%取得显著进展。此外，54%的员工和领导者对技术与人工作界限模糊表示担忧，凸显企业在人力资本转型中的紧迫挑战。
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