2026年2月20日，Meta公司宣布将年度股票期权分配额度下调约5%，波及数万名员工。此举系继2025年削减10%后的再度缩减，旨在应对AI军备竞赛带来的巨额开支。公司预计2026年资本支出达1300亿美元，主要用于数据中心建设及高薪挖角顶尖AI人才。为提升资源使用效率，Meta同步改革绩效评估体系，向高绩效核心骨干倾斜薪酬预算。调整引发员工在Blind等平台热议，部分人表达失望与调侃。

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