作为国内首家民营银行和互联网银行，微众银行在践行普惠金融发展道路的过程中，重视内部建设，实行科学的人才管理措施，不断完善信息科技基础设施，为普惠金融事业发展打造坚实的经营基础。微众银行

一是及时开展有效的疫情防控措施。疫情爆发后，微众银行第一时间组建抗疫后勤保障团队，高度关注员工及家人的健康情况，全体员工零疑似、零感染、零确诊。

二是以优质的人才队伍驱动发展。微众银行通过人才盘点优化干部任用规则、完善员工发展通道、落实骨干人员特别奖励方案等举措，有效稳定并保留了核心人才。如此以来，微众银行年轻有活力、高素质、能打硬仗、多元化背景、可适应变化与发展的员工队伍不断稳步壮大。

三是以安全可靠的信息技术基础设施支撑发展。微众银行在首次参加国家级“护网行动”中，取得0失分、0系统被攻破、0员工被钓鱼的优异成绩，信息安全能力经受住全面检验；智能运维实现异常指标秒级监测、1分钟内通报，根因定位准确率提升至90%以上;系统综合可用率提升至99.99934%，达到“电信级”高可用水平。WeBank

微众银行自成立以来就把“让金融普惠大众”作为自身使命，在为用户提供优质便捷金融服务的同时，也在不断实现自身全面、稳健、高质量发展。