天眼查App显示，2025年5月16日，「一种面试处理方法、设备及存储介质」正式进入专利的公布阶段。申请人为北京五八信息技术有限公司，该项人工智能招聘专利涉及基于数字人技术的面试评估系统。据专利信息显示，该技术实现了对面试视频的量化分析，生成初始面试报告，并允许招聘者修正维度范围以生成目标面试报告，显著优化了招聘流程的准确性和有效性。发明人为陈婷渟、周婷、姜旭、王晨、魏永超、韩伟、张颜南。本申请实施例提供了一种创新的面试处理方法，通过对应聘者的问答表现进行多维度评估，减少了主观因素的影响，帮助招聘者更加全面地了解应聘者情况，从而提升招聘决策质量。

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