前《刺客信条》系列导演亚历山大・阿曼西奥近日表示，3A游戏开发的未来应依赖更小规模的团队，认为当前大规模团队模式已不可持续。

阿曼西奥指出，其在育碧的工作经历使其意识到，持续扩大游戏规模和团队人数的发展方式难以维系。他提到，当项目团队超过100人时，组织结构会发生根本性变化，管理层比例急剧上升，导致需要为管理者配备更多管理者，形成冗余架构。

他认为，过去许多AAA工作室存在一种误区，即通过增加人手来解决开发问题，但实际效果往往适得其反，新增人员反而会拖慢进度、引发混乱。

阿曼西奥强调，未来方向应是组建小型高效团队，借鉴电影行业的制作模式。电影通常以临时组建的小型核心团队为基础，针对特定项目配置资源，而游戏行业虽具有软件属性，但本质上是一种特殊混合体。

他建议，游戏开发应围绕核心创意团队展开，通过外包或联合开发补充特定环节，为每个项目匹配最合适的人力配置，确保在正确的时间完成相应工作。

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